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市人社局召开全市职业培训和职业技能等级认定工作推进会

2月16日上午,市人社局召开2023年职业培训工作和职业技能等级工作推进会,各区(园区)人社局分管领导及市职培中心、鉴定中心负责人参加会议。

会上通报2022年全市职业培训和技能人才评价工作情况,传达近期省、市各项会议精神和要求,部署强调2023年培训、鉴定工作重点,各区(园区)人社局分管领导简述辖区内2023年职业培训和鉴定工作规划,就培训和鉴定工作中存在的难点问题进行交流探讨,并提出建设性意见建议。

市人社局一级调研员吴传军强调,一要提高政治站位,立足服务构建“大培训”工作格局,坚持就业导向,建立以“三率”为主导的质量评估机制,以高质量培训稳就业、促创业、防失业;二要完善培训办法机制,构建培训工作体系,广泛开展政策宣传咨询服务,为实体经济做出贡献;三要精准施策,优化服务,不断发挥新经济新业态的导向作用;四要破立并举,疏堵结合,不断畅通技能人才成长成才通道;五要多措并举,有效监管,不断提升质量督导能力;六要牢固树立“评价质量是职业技能等级认定工作生命线”的工作意识,进一步防范违规行为,严格规范技能人才评价,提升服务水平,提高认定质量。