今年以来，栖霞区人社部门始终坚持稳中求进工作总基调，紧扣稳保就业工作主线，扎实开展稳就业各项工作。1-6月，预计实现城镇新增就业人数11670人，完成目标的54.3%。

1.真金白银落实助企纾困政策。打好“降缓补”政策组合拳，充分释放助企纾困政策红利。继续实施阶段性降低失业保险费率政策，执行用人单位失业保险0.5%的缴费比例，惠及1.6万家企业，降费总额约为580万。扩大实施社保费缓缴政策，截至6月30日，受理社保费缓缴66家，共计缓缴社保费约706万元。兑现各类就业补贴政策，今年以来共审核发放小微企业招用毕业生社保补贴168万元，惠及163家企业619人次；审核发放一次性吸纳就业补贴5万元；动员指导181家企业成功组织适岗培训2277人次，发放补贴25.17万元。

2.真心实意保障企业用工稳岗。设立人社企业服务专员，开展企业需求专项调研，累计上门走访企业215家，电话访问企业1000余家次，收集各类岗位需求信息2.2万个。搭建线下广场招聘会和校园招聘会、线上“云聘会”、直播带岗“三位一体”供需平台，推动企业用工需求和劳动者求职意愿精准匹配，累计举办各类招聘会89场。在辖区内先后挂牌成立了4个产业技能人才培养实训基地，促进学校教学与企业人才需求相对接，实现应用型技能人才的培养。鼓励区内企业积极开展学徒制培训并参与职业技能等级认定，帮助更多企业职工实现长技能、稳就业。目前已完成等级认定备案企业4家，共有4639人取得等级认定证书，其中高技能人才524人，数字类技能人才1449人。

3.真抓实干力促重点群体就业。把高校毕业生就业工作放在首位，大力实施“宁聚”十项行动。围绕区内主导产业，深入挖掘本科以上人才岗位信息5000余个。对接企业需求加大企业见习岗位开发力度，新开发见习岗位245个，发放见习补贴超过12万元。结合暑期实习开发机关事业单位临时性大学生实习岗位65个。针对高校毕业求职和辖区企业人才需求，举办高校毕业生专场招聘会41场。开展“宁聚行”高校毕业生感知体验2022世界杯买球赛投注_世界杯买球平台app-首页栖霞活动。有效落实高校毕业生各项补贴政策，1-6月份审核发放高校毕业生住房租赁补贴3872人次649.6万元、面试补贴6.2万元。